福州企业合规警示：多家闽企因运输、用工等问题被行政处罚

神州优车（福建）信息技术有限公司因在合肥运营期间，向平台派单的驾驶员未取得《网络预约出租汽车驾驶员证》（涉事车辆号牌为“绿皖”），违反《网络预约出租汽车经营服务管理暂行办法》第十八条第一款规定，被合肥市交通运输局处以1万元罚款。作为注册地在福建的信息技术企业，其跨区域运营中的合规管理问题引发关注。

福建富亿达物流有限责任公司因违反《中华人民共和国道路运输条例》第三十条，被漳州市长泰区交通运输局处以9000元罚款。行政处罚决定书文号为闽漳泰交执（2024）罚字第90号，处罚有效期至2024年4月30日。该公司系福州都市圈内活跃的物流服务主体，此次处罚凸显区域物流企业对运输资质动态监管的重视不足。

福建省上杭县闽杭物流有限公司同样因违反《中华人民共和国道路运输条例》第三十条，被泉港区交通运输局处以1万元罚款。依据《道路运输条例》第六十九条第二款，并参照《福建省交通运输行政处罚裁量权基准制度（2022年修订）》（道路运政）第2140条执行，反映出闽西物流企业与沿海执法标准衔接需进一步强化。

福建省安溪祥山机械有限公司因违反《中华人民共和国安全生产法》第三十条第一款，被安溪县应急管理局依据该法第九十七条第七项，并参照《福建省安全生产行政处罚裁量基准（2022版）》，处以1.5万元罚款。作为泉州安溪本土制造企业，其安全生产主体责任落实情况具有典型地域参考价值。

福建玖海建设工程有限公司因未按规定存储承建的“海伦堡•太阳湖人才小镇（4-6、10-13、18-23#楼）及地下室项目”农民工工资保证金，违反《保障农民工工资支付条例》第三十二条第一款及《贵州省工程建设领域农民工工资保证金管理暂行办法》第九条，被贵阳市白云区人力资源和社会保障局处以5万元罚款。该案例提醒福州建筑企业在省外承接工程时，须同步遵守项目所在地农民工权益保障强制性要求。

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