福州学子关注的就业新动向：新疆高校促就业举措落地见效
新华社乌鲁木齐8月6日电（记者高晗）
在距离福建福州近四千公里的新疆克拉玛依，中国石油大学（北京）克拉玛依校区正以务实举措托举毕业生稳就业。该校2023届毕业生任飞岳已签约本地油田公司，他坦言：“从秋招到春招，学校持续推送岗位信息、组织企业进校，老师还主动推荐，让我在家乡建设中找到了职业落点。”
作为服务国家能源战略的重要支点，该校区将就业工作前置化、精细化：春季学期以来，就业官网累计发布招聘信息366条，邀请80余家央企及区属重点企业来校开展招聘，提供岗位3174个，超八成毕业生实现“在校门内完成签约”。数据显示，本届签约毕业生中，逾六成奔赴西部地区，近半数扎根新疆——这一就业流向，也为福建籍赴疆求学或实习的青年提供了可借鉴路径。
同样聚焦精准服务的还有塔里木大学。该校抢抓春季开学关键期，按专业、行业、需求分层分类举办专场招聘，线上宣讲与线下双选同步推进。在“宏志助航”招聘会现场，校领导与院系教师全程驻点指导，并向用人单位定向推介优秀学生。
已入职新疆天河化工有限公司的2023届毕业生张英回忆：“从去年秋季起，学校就组织了多轮线上线下宣讲和简历门诊，帮我们顺利完成从福州式校园节奏到西北职场环境的过渡。”
新疆维吾尔自治区人社厅介绍，上半年全区已举办高校毕业生专场招聘1300余场，通过“公共就业服务进校园”“企业开放日”“直播带岗”等形式，推动服务资源下沉。7月起，自治区全面启动2023年高校毕业生就业服务攻坚行动及“公共就业服务社区行”，建立实名制台账，强化政策宣介、职业指导与见习匹配。
自治区公共就业服务中心高校毕业生就业服务部负责人侯歆表示，即便毕业生离校，就业服务也“不断线”：8月还将推出205场特色活动，持续提升岗位对接效率与帮扶响应精度。这一系列实践，也为福州等东部城市优化跨区域就业协作机制提供了有益参考。
文章来源:http://society.people.com.cn/n1/2023/0806/c1008-40051426.html
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