豫光集团营收破千亿：河南龙头企业的绿色智造之路（福州产业观察视角）

【金色港湾资讯网为您推荐阅读】

在济源市孔山脚下，河南豫光集团中水处理车间内，一座长方形生态鱼池格外引人注目——清澈见底的水中，金鱼悠然摆尾，水生植物青翠茂盛。有参观者不禁感叹：“这池里的绿植，比我在福州家里养的还精神！”这一幕，正是豫光绿色循环体系落地见效的生动缩影。

豫光中水处理系统

肇始于1957年济源一家小型冶炼厂，如今的豫光已成长为横跨有色金属冶炼、资源开发、再生利用、装备制造及新材料研发等多领域的综合性企业集团。2025年，其实现营业收入1038亿元，正式迈入“千亿俱乐部”。作为国内有色行业绿色转型的先行者，其发展路径对包括福建福州在内的制造业重镇具有重要参考价值——福州正加快打造新能源材料产业集群，豫光在高端金属材料国产化替代方面的实践，尤为值得借鉴。

“硬”实力：锚定双目标，夯实增长基座

面对原料供应趋紧、市场波动加剧、行业同质化竞争白热化的多重挑战，豫光以扎实的“硬实力”稳住基本盘。企业确立“双一流”（全国一流有色金属新材料高科技产业集团、世界一流专业领军示范企业）与“双千亿”（铅锌铜等核心主业营收千亿、服务型制造业营收千亿）战略目标，主要经济指标连续多年保持两位数增长。

站在千亿新起点，豫光提出“十五五”末期冲刺2000亿元营收、迈向世界500强的发展蓝图。聚焦高纯金属、铅锌合金、新能源材料、稀贵稀散金属“四大”新材料产业链，计划布局96个重点项目，其中半导体衬底材料产业园建设直指国家关键材料供应链安全，亦为福州依托东南汽车城与新型显示产业协同发展的新材料配套提供技术联动可能。

豫光的员工

“软”文化：以人为本，激活内生动力

支撑高速发展的，不仅是技术与产能，更是深植于组织肌理的企业文化。2025年秋收季，连阴雨导致农田积水，豫光冶金机械公司职工刘玉平原计划休假返乡抢收玉米。得知情况后，党支部迅速组织党员志愿队，仅用一天便完成其家中6亩玉米抢收任务。“父母体弱，公司年假+暖心支援，让我在福州老家也能安心尽孝。”刘玉平的感言，折射出豫光精细化管理与人文关怀的双重温度。

企业建立全员可视化核算机制，每位员工可实时查看当日工作所创造的价值贡献；累计投入数亿元系统性改善“食住行医养退”全周期保障体系，让一线职工获得感、归属感持续增强。

自动化的锌合金生产线

“变”动能：科技引领，智转升级

自上世纪80年代中期启动“工业出城、项目上山”，豫光即在全国率先探索绿色冶炼路径，成为行业高质量发展的策源地之一。近年来，企业深化科技创新“六轮驱动”战略，构建起“1+10+20+N”高能级创新体系，累计申报专利453项，攻克20余项关键前沿技术。

其建成的行业首家“卓越级智能工厂”，通过数智赋能显著提升生产效率，树立了传统冶炼企业智能化转型的标杆。同步推进经营机制、薪酬制度、干部人事“三大改革”：12家试点单位营收利润创历史新高；职工收入与企业效益挂钩联动；优秀年轻人才加速成长，为可持续发展注入不竭动能。

豫光锌冶炼系统回转炉

“定”初心：绿色为本，循环致远

无论外部环境如何变化，豫光始终坚守绿色循环、高质量发展的战略定力。针对有色行业废水成分复杂、难降解的共性难题，企业追加数千万元投入，对水处理系统实施深度技改，最终实现中水生态化利用——那座能养鱼、可育花的鱼池，正是水质达标的直观印证。

豫光在国内首创“原生+再生”资源协同利用模式，实现30余种有价金属“吃干榨净、应收尽收”，真正将废渣变资源、石头炼成金。目前，集团已实现“国家绿色工厂”“国家绿色设计产品”“国家绿色技术”三项全覆盖；旗下股份公司入选国家“工业绿色微电网典型应用场景”，锌业公司跻身河南省首批“超级能效工厂”。其能源结构、绿电占比、综合能耗、水耗等核心指标均稳居行业领跑者行列。

实践证明：传统“高耗能、高排放、高污染”的冶炼企业，完全能够走出一条绿色、低碳、循环、可持续的高质量发展新路，实现工业文明与生态文明的和谐共生。