福建第十一批引才百人计划遴选启动 申报时间条件最新通知

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2026年5月12日时，消息从福建本地官方渠道传来，省科技厅正式启动了第十一批引进高层次创业创新人才遴选工作，不少有意向来闽发展的高层次人才，近期都在关注相关申报细节。

本次引才工作核心目标

本次进行的遴选行动，主旨在于凭借人才之力，对创新型省份的建设予以推动，为福建当下正在积极推进的“555X”产业集群创设人才配套方面的有力支持。福建此时此刻正处于全方位的进程里，致力于高质量发展的关键时期要点阶段，高层次人才若加入的话，能够有效地将不少前沿产业当中存在的技术空白予以填补。

对于这项引才工作，拟定相应计划，从创新方向人才里挑选出大概30名，紧接着会把对应的扶持政策配套落实到位。经过相关测算得出，当符合条件的人才加入进来之时，能够助力对应产业环节的研发效率，使其提升幅度最少达到三成。

引才重点倾斜方向

此次引才会，优先将目标对准战略性新兴产业以及未来产业中急需的紧缺人才，与此同时，还会着重吸纳科技创新方面的领军人才与青年人才并增强从海外引进优质人才的力度，这些方向上的人才恰好契合福建当下产业升级的核心需求。

政策资源会朝着原省级扶贫开发工作重点县倾斜，会朝着三明、南平、龙岩、宁德这几个山区市倾斜，还会朝着平潭综合实验区倾斜。这类区域此前高层次人才存量相对而言是不足的，政策倾斜能够帮助当地更快地补齐人才短板。

基础申报资格要求

来进行申报的人得是于福建持有独立法人资格的企事业单位所引进的创新人才，教育系统的那些单位不在这一次的覆盖范围当中，开展常规申报的人员年纪通常不能超过55岁，此即1971年1月1日往后出生。

常规申报者，需在2025年1月1日之后前来福建工作，已与用人单位签订全职聘用合同，或者尚未正式来闽工作，均可进行申报。集成电路、人工智能等五大重点领域的人才，来闽工作时间可放宽至2024年1月1日之后均能申报。

特殊放宽条款说明

应届毕业生、博士后，在申报时，若来自海外和省外知名高校，不用受之前任职工作经历限制，也不受职务要求限制，如此能让更多青年专业人才得到参评机会。这条调整，可让不少刚走出校门的顶尖专业人才获得支持。

满足福建省级A类高层次人才认定条件之海外人才，于申报之际能够不受年龄要求之拘束。已然入选之人要确保全职于福建展开工作，每一年呆在福建的时间不可少于9个月，最低服务年限是3年。

申报可选类型说明

有着这么三种类型，分别为国内境内引进人才、海外境外引进个人以及引进团队，申报人能够从中进行选择。尚未正式来到福建工作的待引进人才亦可开展申报，在入选之后，需要于12个月之内抵达福建正式入职，并且签订相应的全职工作合同。

在福建本地，有不少民营科技企业，其研发负责人在近期已然着手，依据三类申报类型，去梳理自身所具备的条件。而待引进人才申报的相关设置，同样能够吸引众多，原本是在外地工作的技术骨干，提前与福建的用人单位进行对接。

支持资金与申报流程

能够进入入选名单的人才，能够获取对应等级的省级人才支持资金，被引进的团队可拿到300万元，从海外境外引进的个人能拿到200万元，在国内境内引进的个人能拿到100万元。这笔资金的一半会被用于和科研相关的支出，而另一半则能够用来改善个人或者团队的生活条件。

此次遴选运用线下申报形式，特定赛事得奖人才以及部分试点单位符合条件的人才能够走简易申报途径。每人累计申报次数原则上不超出两次，已然入选省级相当层次项目或者国家级人才计划的人员无法参与此次申报。

查看完此次引才工作的所有细则情形之后，在你身旁有没有那种符合申报条件的人才能够予以推荐呢？

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