重庆三峡人寿总经理人选落定，雷万春上任能扭转亏损局面吗？

【金色港湾资讯网为您推荐阅读】

董事长开展工作一年半时间之后，那处于重庆的唯一一家将总部予以设立的寿险类机构，被称作三峡人寿保险股份有限公司，其总经理职位的合适人选，最终也确定了下来，下面简称为的“三峡人寿”便是它 。

在2026年1月4日那个时间点，由于国家金融监督管理总局重庆监管局给出了一份批复，雷万春正式开始担任三峡人寿总经理这一职务。就在这一天，三峡人寿不但结束了鲜有的7年总经理职位空缺的状况，而且还达成了第一大股东方面的战略更替。重庆发展投资有限公司 ，也就是以下简称为“重庆发展投资” 的公司，受让了重庆渝富资本运营集团有限公司所持有股份 ，此股份即以下简称为“渝富资本” 的股份，凭借33%的持股比例成为三峡人寿新上任的第一大股东 。

那个新任的总经理，所面临的挑战可不是一点点。三峡人寿是在2017年成立的，一直到现在都没能从亏损的困境当中走出来。亏损的金额从2017年的-0.84亿元，扩大到了2024年的-2.52亿元。在2025年的前三季度的时候，三峡人寿依旧处于亏损状态，亏损了1.69亿元。三峡人寿从开业开始到现在的这8年多时间里，累计亏损达到了11.59亿元。

三峡人寿深陷亏损泥潭，而这场治理补位的姗姗来迟，以及股权结构所进行的调整，给出了能扭转型势的想象空间 。

悬空七年，

本土“老将”雷万春出任总经理

有信息公开表明，雷万春身为保险行业里的“老将”，并且绝大部分时间都是扎根于重庆的保险市场之中呢。

按照阳光人寿2019年年报所显示的信息来看，雷万春毕业于中共重庆市委党校行政管理专业这个学科分支，并且获得了研究生那样高的学历层次。他曾经历任中保人寿九龙坡区支公司营销部经理这一职位，还担任过中国人寿重庆市分公司营销部副总经理以及九龙坡区支公司总经理这些职务。在2008年3月的时候加入了阳光，此后历任阳光人寿重庆分公司副总经理、总经理等一系列职位。从2019年11月开始，任职阳光人寿总经理助理这一岗位。

在离开阳光人寿之后，雷万春由保险公司管理者转变成为创业者截至天眼查信息显示，在2020年7月的时候，雷万春担任重庆禾邦保险代理有限公司法定代表人，而同年8月，其担任该公司董事长然而，到了2025年5月初之时，雷万春已经不再担任该公司法人，并且退出董事长职务。

图源：罐头图库

值得一提的是，三峡人寿总经理这个职位，已经空悬长达7年的时间了，而出现这样的情况，在保险行业当中是非常少见的。

安逸民在二零一八年六月获批出任三峡人寿首任总经理，然而仅半年之后就离职了。随后，三峡人寿曾指定黎已铭、徐永伟为公司临时负责人，代行总经理职权，依据监管规定，临时负责人任职期限累计不得超过六个月。二零二二年二月二十五日，徐永伟作为公司经营管理层临时负责人期满后，三峡人寿仍未敲定总经理，直至此次雷万春上任。

超出总经理范畴之外，身为公司战略关键决定者的三峡人寿董事长职位，曾有空缺达近三年时段。在2021年8月之时，黎已铭卸去三峡人寿董事长、董事职务，张潞闽被拟任为公司董事长，此任职资格经银监核准后予以任命，然而4个月之后，张潞闽便辞职并离开了。

图源：罐头图库

直至二零二四年九月，张君获得批准出任三峡人寿董事长，三峡人寿官网表明，张君以前拥有重庆政府机关工作背景，曾经在重庆两江新区财政局以及重庆市住建投资公司担任职务，从二零二四年三月开始担任三峡人寿的党委书记 。

公开资料表明，重庆市住建投资公司由重庆发展投资百分百控股，还有，重庆发展投资是重庆国资委的全资控股性子公司。当时，三峡人寿前两大股东，也就是渝富资本与重庆高科集团有限公司，这里简称“重庆高科”，它们分别有着重庆国资委以及重庆两江新区人民政府的背景，并且，与张君任职的公司股东背景高度重合。

中国矿业大学(北京)管理学院里，硕士生企业导师支培元有着这样的看法，他觉得张君于财政局与投资公司的过往经历，充分展现出了张君具备深厚的财务管理能力，这种能力对于保险企业的资本运作来说是有帮助的，对它们的风险控制以及财务健康状况也会起到推动作用的，同时张君个人也许会给三峡人寿带来跟政府机构更为紧密的协作契机，这对于获取政策方面拥有的支持跟市场当中的各类资源是有利的，进而能够增强公司自身所具备的竞争力 。

柏文喜，这位中国企业资本联盟理事长，这样子表述，“三峡人寿董事长张君，是有着重庆国资背景的。而这回新任命的总经理雷万春呢，他拥有着诸多市场化经验。这样一种将帅互补的管理组合，它有可能是能够让三峡人寿，在有效对接股东战略、争取政策与资源支持的这个当儿，去调动长期积累起来的本地渠道、人脉以及团队管理经验，进而推动业务在进行重建以及渠道去拓展的。”。

变更第一大股东，

三峡人寿迎新生

在于总经理确定下来是同一天的时候，三峡人寿的大股东也正式发生了主人的变更，监管已经同意重庆发展投资去受让渝富资本所持有的三峡人寿18.54%的股权，在转让完成之后，重庆发展投资将会凭借着33%的持股比例成为三峡人寿新的第一大股东，而渝富资本则处于第四大股东的位置。

成立于2004年2月的渝富资本，其注册资本为100亿元，经营范围涵盖市政府授权范围内的资产收购、处置以及相关产业投资等；成立于2018年8月的重庆发展投资，注册资本是200亿元，经营范围有开展基金、股权、债权等投资与管理，并且对受托或划入的国有资源、资产以及投资形成的资产实施管理、开发、经营等。这两家公司都是重庆市国资委控股企业。

图源：罐头图库

事实上呢，身为那首家将总部设立于重庆的中资寿险公司，从其成立开始之后，重庆国资针对三峡人寿持续好多好多年进行了“输血”行为 。

那时三峡人寿刚开始成立，渝富资本持有三峡人寿百分之二十的股份，并当成是并列着排位首批有大股东身份的股东，重庆高科同样持有三峡人寿百分之二十的股份，也被看作是处在并列为首批大股东位置的股东，新华联控股有限公司持有三峡人寿百分之二十的股份，也作为是被列为首批大股东行列的股东，江苏华西同诚投资控股集团有限公司（也就是简称为“江苏华西控股” 的那个公司）持有三峡人寿百分之二十的股份，同样被列为是第一批大股东中的股东。迪马工业持有三峡人寿百分之十五的股份。重庆中科建设（集团）有限公司（简称为“重庆中科建设”）持有三峡人寿百分之五的股份。

纵然股东阵容堪称豪华，然而三峡人寿诞生的2017年，恰恰是保险牌照开启全面收紧的年头，身为这一阶段的新生代险企，三峡人寿的发展遭遇了阻碍。直至2022年一季度，三峡人寿风险综合评价由B级降至C级，2023年一季度又进一步下降到D级，一直到2024年二季度才回升至C级；2024年四季度至2025年二季度，三峡人寿风险综合评价维持在B级。

图源：罐头图库

伴随重庆国资掌控程度渐渐逐步提升，三峡人寿偿付能力所面临的压力也进一步得以缓解。在2023年年底的时候，三峡人寿完成了一项增资计划，该增资计划是由渝富资本和重庆高科一同共同出资施行的，其注册资本从10亿元开始增加，一直增加至大约15.37亿元。

渝富资本，在增资已然达成之后，持有三峡人寿共计总量为30.49%的股权，重庆高科，同样在增资完成之后，持有三峡人寿的股权数量也是30.49%，二者并列成为第一大股东，与此同时，其他股东所拥有的股权出现被稀释之状况。重庆市国资委方面宣称，增资完成以后，三峡人寿综合偿付能力充足率达到并恢复至监管要求之上，之前所面临的新产品报批受到限制、销售渠道受到限定、投资范围受到约束以及新设机构受到制约等诸多问题，均将会逐步获得解决，三峡人寿将会一步一步地迎来正常运营的状态。

2023年第4季度，三峡人寿偿付能力有了极大改善，当时公司核心偿付能力充足率是171.42%，综合偿付能力充足率为204.03%。一直到2025年三季度，三峡人寿核心偿付能力充足率达356.35% ，综合偿付能力充足率为359.41% 。

图源：三峡人寿偿付能力报告

另外，在2024年6月的时候，迪马工业进行了出清转让操作，将其持有的三峡人寿9.76%股权予以转让 ，重庆高速借此成为三峡人寿第五大股东 ；到了2025年6月 ，三峡人寿上演增资一幕 ，此次增资达15亿元 。这里面 ，渝富资本出资5亿元 ，重庆高速出资4.6亿元 ，重庆发展投资出资4.39亿元 ，重庆三峡国有资本运营集团有限公司出资1亿元 ，而后两者是该轮增资的新进股东 。

2025年7月3日，三峡人寿发布了公告，增资之后，渝富资本持股达到一定比例，重庆高速持股达成一定比例，重庆发展投资持股达成一定比例，这三家股东合计持股比例达到了66.42%。鉴于这三家股东的实际控制人都是重庆市国资委，所以，重庆市国资委成为了公司的实际控制人。

并且，存有重庆高科集团有限公司，其在三峡人寿之中持有15.46%的股权，还有重庆三峡国有资本运营集团有限公司，持有三峡人寿3.29%的股权，到2025年三季度末尾的时候，三峡人寿的重庆国资股东，其持股占相应比例已经超过了85%。

柏文喜称，重庆国资对三峡人寿的控制是逐步提升的，这利于公司于市场中获取更多资源及机会，同时国资背景强化能提升公司信誉度，对吸引客户与合作伙伴有利，然而国资的高比例控股或许会带来一定限制，比如决策时需更多层级审批，这会对公司灵活性以及响应市场变化的能力产生影响。

此外，三峡人寿股东名单中，还存在股权被质押或冻结的股东。

按照三峡人寿所公布的2025年第三季度偿付能力报告来看，这家公司的第六大股东江苏华西控股，其所持有的2亿股权已遭到冻结，并且，其第八大股东重庆中科建设，持有的5000万股权存在被质押进而被冻结的情况。

图源：偿付能力报告

江苏华西控股跟往昔被称作“天下第一村”的华西村有着关联 ，其大股东是江苏华西集团有限公司 ，也就是所谓的“华西集团” ，法定代表人是包丽君 ，华西集团持有的江苏华西控股全部股权早就被冻结了 。另外 ，重庆中科建设当下正处于破产清算的阶段 。

2024年1月5日就已存在，重庆市第五中级人民法院发布了公告，裁定受理申请人郴州市北湖区鸿平建筑器材租赁经营部针对被申请人重庆中科建设发出的破产清算申请。法院经过审查得出结论，重庆中科建设无法清偿到期债务，而且明显缺少清偿能力。

累亏11亿、保费规模收缩4年，

如何打赢“翻身仗”？

需予以关注的是，在三峡人寿核心管理层确定之后，业绩方面的问题依旧是一项较大的挑战。

全面审视三峡人寿7个完整的经营年度，2018年时保费收入仅仅只有0.11亿元，到了2019年保费收入犹如火箭般迅猛地增长至超过9亿元，而2020年更是达到了11.02亿元，相较于上一年同比增长了20.22%。在保费规模呈现增长态势的背后，三峡人寿的投资收益同样也是持续稳步往上递增，在2018年至2020年期间分别是1558.24万元、5970.02万元、1.59亿元。

但是呢，自2021年起，三峡人寿的保费规模是一年比一年下滑，2021年的时候，三峡人寿的保险业务收入是6.24亿元，到了2022年，变为5.59亿元，2023年又成了4.06亿元，2024年则是3.33亿元，同比分别下降了43.38%、10.42%、27.37%、17.98%。而一直到2025年前三季度，三峡人寿的保险业务收入才出现了提升的情况，达到了4.2亿元，同比增长了46.34%。

图源：罐头图库

细细观察三峡人寿的业务范畴，它开展普通型保险业务，这其中已涵盖人寿保险与年金保险等类型，同时也有健康保险业务，还有意外伤害保险分红型保险业务及再保险业务，这些再保险业务是基于前面所提及的各类业务而存在的。

2021年，三峡人寿保费收入第一大产品为“三峡福爱相随重大疾病”，2022年亦如此，2023年还是它称得上榜首，2024年这个情况依旧没变，就是说在这几年间，该产品始终占据榜首位置，然而，它的保费收入却在不断地下降，先是降到了1.82亿元，相较于前一年的1.88亿元有所减少，接着又减至1.74亿元，比它上一年的数据同样是降低的趋势，随后再降至1.68亿元，跟前一年相比还是在下落，核心产品出现增长瓶颈，这直接对整体保费规模产生了拖累 。

当保费规模出现下滑情况的时候，三峡人寿维持住了较低的退保率。在2025年的前三季度这个时间段里，退保率最高的产品是“三峡红永安两全保险（分红型）”，其年度累计退保率为18.15% 。而退保金额最高的产品是“三峡美爱倍增终身寿险 ”，年度累计退保的金额达到了909.88万元。

图源：三峡人寿偿付能力报告

盈利这方面，三峡人寿在2018年到2024年期间，累计出现了亏损，亏损额度为9.06亿元，2025年前三个季度，虽然相较于之前同比有所收窄，然而依旧处于亏损状态，亏损金额是1.69亿元，再算上2017年开业时亏损的0.84亿元，三峡人寿累计亏损额度大约为11.59亿元。

剖析亏损缘由，具备显著的阶段性特性。依据2024年的数据情形，致使亏损的因素当中，有一项是赔付支出急剧增至10.71亿元，相较于2023年8796.54万元的数额，增长幅度超过11倍，在此之中，满期给付由2023年的181.79万元迅猛攀升至9.7亿元，进而成为赔付支出的绝对主要力量。

图源：三峡人寿2024年年报

若往前追溯，高额的保险责任准备金提取，乃是长期亏损的关键缘由，2019到2023年期间，三峡人寿所提取的保险责任准备金，依次为8.41亿元、8.37亿元、4.24亿元、4.5亿元、3.91亿元，支培元觉得，“高额的保险责任准备金或许体现出公司针对潜在赔付责任的审慎评估，以及对风险把控的严格程度，公司业务结构当中要是长期保险产品的占比偏高，就会自然而然地致使较高的准备金需求。”。

支培元更进一步提出建议，“三峡人寿能够适度增添短期或者风险程度较低的产品所占比例，以此来减轻高额准备金带来的财务负担；强化内部风险管理，借由降低赔付率以及提升运营效率，间接地减轻对准备金的依赖程度；对投资组合予以调整，提高资金使用效率，凭借投资收益部分去弥补准备金压力，达成财务健康与风险控制之间的平衡。”。

在处于成立第八年这一关键节点之际，伴随国资股东有了进一步的加持，且新帅已然就位，但业绩实现逆转可不是短时间就能达成之事，这家重庆本土寿险其规模增长所面临的瓶颈究竟何时能够突破，赔付支出出现的波动又将会怎样去进行管控呢？到评论区去交流交流吧。