福州及全省联动：2024年“两节”期间六项稳岗拓岗举措落地八闽

为切实增强企业获得感、稳定用工预期、提振发展信心，福建省人社厅于近期正式出台《2024年“两节”期间“就在八闽”拓岗稳工促发展六条措施》，福州作为省会城市率先响应，推动政策在闽都大地精准落地。

强化重点企业稳产激励。对经各地政府经济主管部门认定、春节期间连续稳定生产且有效稳住职工队伍的重点企业，福建各地将分档发放一次性稳就业奖补。奖补标准由设区市结合实际自主确定，资金统一从省级统筹的就业补助资金中列支，福州等产业密集区域已启动申报预受理工作。

加速惠企政策直达快享。失业保险费率阶段性降至1%的政策延续执行至2024年底；原定于2023年12月31日到期的失业保险稳岗返还、一次性扩岗补助等政策，办理时限全面压缩，确保2024年一季度前足额拨付到位，福州高新区、马尾物联网产业基地等重点园区已实现“免申即享”全覆盖。

构建全链条用工服务体系。福建在福州、厦门、泉州等核心城市试点设立重点项目就业服务专员制度，建立“一企一策”用工台账，提供点对点对接服务。对成功引才的社会机构（含异地商会）、实施“老带新”的在岗员工，按标准给予一次性用工服务补贴；鼓励各地依托闽人社文〔2015〕389号文件，在西部省份建设劳务输出基地，支持东西部劳动力跨省来闽就业。

激活灵活用工市场潜能。聚焦“两节”文旅消费升温契机，福建加快推广零工服务平台，重点归集住宿、餐饮、交通、景区服务等假日经济相关岗位信息，并通过用工调剂、共享用工等方式提升人岗匹配效率，福州三坊七巷、烟台山等热门商圈已同步上线节日期间临时用工专区。

做实农民工关爱行动。全省统一部署“两节”农民工“暖心礼包”计划，福州等地组织送春联、送健康、送培训等系列慰问活动，营造“留闽过年亦温暖、榕城过节有年味”的氛围；借力返乡潮开展就业需求摸底，动态更新返岗意向数据库，前置推送福州新区、滨海新城等重点区域岗位清单。

兜牢民生保障底线。福建各级人社部门联合街道、社区深入开展困难群众走访排查，建立就业援助对象动态清单，分类施策开展帮扶；基本养老金、失业保险金等各项社会保险待遇均按时足额发放，福州鼓楼、台江等城区已实现社保待遇“一键到账、全程可溯”。

（记者 卢金福）